Отдел кадров
В крупной компании с жесткой корпоративной культурой сотрудники отдела по работе с персоналом оказываются в эпицентре внутренних конфликтов и скрытых интриг. Им приходится одновременно закрывать срочные вакансии, разруливать споры между руководством и подчиненными, бороться с выгоранием коллектива и защищать права работников. Напряженный рабочий ритм, постоянные проверки и неожиданные увольнения постепенно раскрывают истинные мотивы начальства и подталкивают команду к рискованным решениям.
